日本では昭和初期の高度成長期から長い間、終身雇用制度が当たり前でした。 大学を卒業すると、新卒として20歳前半で会社に入り、そのまま同じ会社で働き続けて60歳で定年を迎え、定年後は年金で悠々自適に過ごすというパターンです。 この新卒一括採用
